主持人：謝謝李老師的養(yǎng)生之道。據(jù)我對(duì)李老師的了解，他是建筑領(lǐng)域的大師級(jí)人物，北京的一些經(jīng)典建筑就是李老師設(shè)計(jì)的，比如國(guó)家釣魚(yú)臺(tái)賓館。所以同學(xué)們可以問(wèn)一些比較專(zhuān)業(yè)的問(wèn)題。還有哪位同學(xué)有問(wèn)題?

　　學(xué)生2：您剛才提到改變?cè)O(shè)計(jì)思維。我了解到的情況是，畢業(yè)之后我們真正投入工作環(huán)境之后，我們從事的是一種營(yíng)銷(xiāo)式設(shè)計(jì)，很多條件會(huì)限制我們的發(fā)展。作為剛出校園、初入社會(huì)的我們應(yīng)該怎么處理?

　　李俊瑞：好的，大家聽(tīng)明白他的意思了嗎?第一，如何營(yíng)銷(xiāo)自己；第二，怎么找到一份工作。我給大家分享一下我的經(jīng)歷。

　　我1988年留學(xué)澳大利亞，1990年我開(kāi)始找第一份工作。對(duì)我來(lái)說(shuō)，錢(qián)不是最重要的。最重要的是我能夠在工作中獲得經(jīng)驗(yàn)。當(dāng)時(shí)我主動(dòng)找到一家事務(wù)所，問(wèn)他們我是否可以在這里工作6個(gè)月，這6個(gè)月0工資，但6個(gè)月之后我需要他們?yōu)槲议_(kāi)一個(gè)曾經(jīng)在這里工作的證明。老板直接拒絕了我。為什么?西方社會(huì)更講究商業(yè)，事務(wù)所里所有的東西都是有價(jià)值的，即便是公司的財(cái)產(chǎn)，也存在固定資產(chǎn)損耗，西方老板需要的是能創(chuàng)造價(jià)值的員工。

　　我認(rèn)為，如果現(xiàn)在你可以馬上投入工作的話(huà)，我不贊成你創(chuàng)業(yè)。如果你有氣吞山河的雄心，我也非常支持你創(chuàng)業(yè)，但你前往不要因?yàn)轱L(fēng)水草動(dòng)就動(dòng)搖。

　　名師出高徒，如果沒(méi)有一個(gè)“明”師，很難有高徒。畢業(yè)之后，初入社會(huì)，一定要選擇一個(gè)非常有發(fā)展前途的公司，跟著一個(gè)非常好的導(dǎo)師，與一群明白人為伍;或者到一個(gè)規(guī)模并不是特別大的公司，跟著思想開(kāi)明的老板，學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)，培養(yǎng)心胸。短時(shí)間內(nèi)，錢(qián)不重要。如果最初把錢(qián)看得很重，你會(huì)失去很多，甚至失去以后掙大錢(qián)的機(jī)會(huì)。