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室內設計師創業十問:北京費思德邵云經驗分享

來源:中裝新網 時間:2015-04-14 18:15:04 [報告錯誤]  [收藏]  [打印]

核心提示:為了給準備創業和正在創業的設計師一些參考,此次我們特邀數位在設計創業上頗有心得建樹的前輩來分享他們的創業歷程和經驗體會,總結一些方法,解決一些問題,此次接受采訪的是北京費思德裝飾設計事務所設計總監邵云。

  【第二問:城市和具體地址的選擇】

  【個人創業經歷】您在哪個城市創業?為什么選擇這個城市?公司的選址您有哪些方面的考慮?前期做了哪些考察?

  邵云:北京,這里有好的資源可以共享,在文化藝術方面處于前沿 。公司沒有特意選址,一直呆在比較熟悉的區域,也是長期工作的地方。

  【問題探討】在城市選擇和公司選址上有哪些需要考慮的方面和需要注意的地方?什么樣的地段對于設計公司來說是比較“黃金”的?

  邵云:個人覺得地址不重要,重要的是可以激發你的靈感和工作的激情,就像有的設計公司在比較偏僻的廠房或工廠或公園,前提是你必須做出出類拔萃的設計,這就是為什么業主可以不遠萬里請國外的優秀設計師做設計的原因。

  【第三問:怎么選擇公司的類型】

  【個人創業經歷】貴公司是什么類型的公司(獨立創業、設計合伙人、品牌加盟、大公司的分公司等等)?為什么選擇這種類型?您覺得這種類型有何利弊?

  邵云:合伙人類型,沒特意選擇,純粹是機緣巧合,更適合于熱愛設計的朋友一起合作。

  【問題探討】決定公司類型時要考慮哪些因素?怎樣取舍和決定?

  邵云:沒做過多考慮,合適的合伙人可遇不可求。

  【第四問:公司的規模如何確立】

  【個人創業經歷】貴公司現在多少人?大致怎么樣分工?未來準備擴大公司的規模嗎?公司有什么樣的發展規劃?

  邵云:大約17人,分方案組,施工圖組,機電組。不準備擴大規模,發展規劃是求精不求大,以工程最終完成效果為唯一衡量標準,而不是停留在圖紙上。

  【問題探討】很多設計師都表示維持小規模的公司狀態比較合適,為什么?小的好處你覺得在哪里?公司的快速擴張又會帶來哪些利弊?

  邵云:公司業務量決定公司規模大小,小和大沒有嚴格界限,小公司可以簡化一些行政環節,更適合于技術性設計師。公司快速擴張應以質量為前提,個人覺得與高水平的外援合作更適合于設計公司的發展,而不是擴招一些沒經驗的設計師,與外援合作的前提是必須可以掌控各個環節。

  【第五問:如何確定公司業務類型】

  【個人創業經歷】貴公司是純設計公司還是設計施工一體化公司?是做酒店、會所、餐廳、住宅、商業空間全設計領域還是只偏重其中一種或幾種項目類型,走專業化的道路?公司的定位又是怎樣的?是低、中、高端都做還是專攻一種?做出這種選擇當時是基于怎樣的考慮?有根據實際情況不斷進行調整嗎?實際效果怎么樣?

  邵云:會偏重于一些類型,不會特定于一種,主要還是根據設計師自己感興趣的領域,如不顧興趣只偏重于市場的話只會丟掉你自己,變成服務型設計師,這是選擇領域的唯一標準。

  【問題探討】在公司業務類型的確立上,有沒有一些可以遵循的標準、依據?您有何建議?

  邵云:這個問題好像是在說設計是否應分類,設計分類有它的優勢,但也有很大的弊端,設計更大的意義是在滿足功能的前提要創造一個新環境,甚至定義人的一種生活方式,而有些所謂的專業領域人士只是在此領域做的熟練而已,甚至變成一個熟練工種,設計陷入套路,因循守舊。因此設計必須加入新鮮的血液,比如深圳新機場的建筑設計方,其合作模式值得我們借鑒。黃賓虹說過:“做學問從生到熟,做藝術從熟到生”大概是這個意思。

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