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書香飾家 管理智慧——中建三局裝飾2013年中層干部培訓班在京舉行

來源:中裝新網   作者:中建三局裝飾   時間:2013-12-04 11:38:00 [報告錯誤]  [收藏]  [打印]

為進一步打造“書香局裝”,提升中建三局裝飾有限公司中層領導干部的領導管理藝術和精細化管理水平,11月30日,為期三天的中建三局裝飾2013年中層干部培訓班在北京總部開班。

  為進一步打造“書香局裝”,提升中建三局裝飾有限公司中層領導干部的領導管理藝術和精細化管理水平,11月30日,為期三天的中建三局裝飾2013年中層干部培訓班在北京總部開班。中建三局裝飾總部各部門、司屬各單位55名中層干部參加了培訓,總部部分員工旁聽培訓。培訓班由人力資源部副經理盧帥平主持。

  中建三局裝飾總工程師、紀委書記鄭宜坤在開班講話中指出:培訓班是公司加強干部隊伍建設、提高干部隊伍素質、提升能力水平的重要舉措,對解決公司發展過程中存在的問題,提升管理品質具有很大的作用。他希望各位學員端正學習態度,遵守紀律,自覺服從管理,真正做到學有所思、學有所獲。

  在開班當天的培訓中,來自北京大學民營經濟研究院的研究員陳兆杰為學員們進行了“儒家文化精神與領導智慧”的授課。授課中,陳兆杰圍繞原始《易經》、先秦諸子百家、兩漢經緯、魏晉玄學、盛唐性學、宋代理學、明代心學、清代訓詁之學等八個方面,系統分析、講解了儒家的八個歷史發展階段;圍繞“儒學如何適用于工作之中”進行了深入淺出的講解,并以九個歷史人物分析了儒學在實現人生價值中的具體應用和體現。陳兆杰的講授風趣幽默,既聯系了理論知識,又結合了現實生活,受到了學員們的廣泛歡迎。同時,陳兆杰還集合自己的親身經歷,對傳統國學對人格修養、個人成長的促進作用進行了分享交流。

  為提升學員們的溝通交流和思考能力,培訓還將學員們分成了五個小組,并于當天傍晚舉行了案例分組討論活動。分組討論活動中,五組學員圍繞“我和老板沖突了”、“選誰做銷售部經理”兩個案例先后進行了自由發言和互動討論,大家你一言我一語,紛紛發表了自己的見解和看法,部分學員還聯系工作實際,分享了支撐自己理論觀點的實際經驗。

  據悉,此次培訓班為期三天,共設置了“儒家文化精神與領導智慧”、“做優秀的中層干部——角色認知、上傳下達和時間管理”、“危機公關”、“案例分析和交流”等多項議程。

關鍵詞: 中建三局裝飾 精細化管理 干部隊伍建設
[責任編輯:齊銳]
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