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2013年07月02期

史上最難就業(yè)季 環(huán)藝設計學子如何“笑傲江湖”

01

環(huán)藝設計專業(yè)就業(yè)前景廣闊

  “環(huán)境藝術”是指環(huán)境藝術工程的空間規(guī)劃,藝術構(gòu)想方案的綜合計劃,包括環(huán)境與設施計劃、空間與裝飾計劃、造型與構(gòu)造計劃、使用功能與審美功能的計劃等。環(huán)境藝術,是一個新興的、邊緣的、綜合藝術系統(tǒng)工程,是一個跨學科的綜合性專業(yè),涉及美術、雕塑、裝飾文化、建筑基礎知識、園林藝術、人體工程學、設計流派、材料學、心理學等多個領域,無論在專業(yè)理論的廣度,還是在專業(yè)技能的多樣化上,都具有一定的代表性。

  隨著國家的發(fā)展和繁榮,人民生活水平的提高,城市化的速度和規(guī)模、住宅區(qū)的建設速度與規(guī)模空前發(fā)展,人民對生活質(zhì)量提出了更高的要求。環(huán)境藝術已經(jīng)成為城鎮(zhèn)建設和人居環(huán)境建設的重要內(nèi)容。北京2008奧運場館、上海世博會場館、昆明世界園藝博覽會場館、沈陽世界園藝博覽會場館的建設、汶川災后重建和房地產(chǎn)綜合開發(fā),無不越來越注重環(huán)境建設和藝術設計。這些都極大地促進了環(huán)境藝術設計的蓬勃發(fā)展。

  環(huán)境藝術設計專業(yè)在我國雖然發(fā)展了只有二十余年,但近年來,專事環(huán)境藝術策劃、設計、施工、制造的環(huán)境藝術公司卻如雨后春筍一樣蓬勃發(fā)展,它們分布在我國的各大城市,以北京、上海、廣州、深圳、天津、大連、南京、武漢、西安、昆明、重慶、成都、蘇州和杭州等大中型城市為多;一些建筑設計院、規(guī)劃設計院、市政工程設計院、園林設計院、城市建設研究院也紛紛設立了環(huán)境藝術設計研究所,環(huán)境藝術年產(chǎn)值在千億元以上,且呈幾何級數(shù)增長趨勢,正在逐步形成環(huán)境藝術產(chǎn)業(yè)鏈。眾多的就業(yè)機會給環(huán)境藝術設計職業(yè)提供了良好的發(fā)展平臺。

  據(jù)不完全統(tǒng)計,全國分布在市長顧問團、政府部門、行業(yè)協(xié)會、環(huán)境藝術公司、景觀設計公司、建筑設計院、規(guī)劃設計研究院、園林設計院、城市雕塑公司、裝飾裝修公司、大學、科研院所、出版社等機構(gòu)中,從事環(huán)境藝術總體規(guī)劃、設計、協(xié)調(diào)、控制、管理,組織指揮實現(xiàn)環(huán)境和諧與藝術化的人員,按每個機構(gòu)3—5名測算,數(shù)量在數(shù)百萬人。

02

建筑裝飾行業(yè)高速發(fā)展 設計師工資高成環(huán)藝學子首選

  在眾多崗位中,公裝設計師作為環(huán)境藝術設計專業(yè)的關鍵性崗位,成為建筑及裝飾行業(yè)新寵。一方面是建筑裝飾行業(yè)近年來一直保持著高速發(fā)展,行業(yè)空間廣闊,對人才需求旺盛,公裝設計師的薪酬福利高。

  近二十年來,中國建筑裝飾產(chǎn)業(yè)一直保持著將近20%的年增長率,這個增長幅度遠遠高于同期的國民經(jīng)濟的增長速度,在2012年,在全球經(jīng)濟乏力的情況下,建筑裝飾產(chǎn)業(yè)還是達到了兩萬六千億的產(chǎn)業(yè)規(guī)模,大概占國民經(jīng)濟GDP的6%。

  據(jù)權(quán)威機構(gòu)發(fā)布的數(shù)據(jù)顯示,建筑裝飾行業(yè)產(chǎn)值由2003年的0.72萬億元提高至2012年的2.63萬億元,年平均復合增速約為17%,遠遠高于同期全國GDP增長率。預計到2015年,我國建筑裝飾行業(yè)的產(chǎn)值將達到3.8萬億元。

  公裝設計師自2008年以來一直保持增長的勢頭,增幅約為15%。此類人才的年薪與完成項目的利潤直接掛鉤,正常收入維持在年薪15萬元左右,出色的專業(yè)人才年薪會更高。

  另一方面,隨著國家財政部、住房城鄉(xiāng)建設部出臺的《關于加快推動我國綠色建筑發(fā)展的實施意見》可看出,我國綠色建筑已開始由萌芽時代向快速發(fā)展時代轉(zhuǎn)變。節(jié)能環(huán)保將成為未來建筑發(fā)展的新趨勢,而綠色、生態(tài)、低碳理念裝飾設計將會繼續(xù)并持續(xù)下去,而傳統(tǒng)意義上公裝設計師很難滿足此種需求,環(huán)境藝術設計專業(yè)的設計師比傳統(tǒng)意義上的設計師具有優(yōu)勢。因技術、工藝、材料不斷的變化,同時新技術手段不斷推陳出新,傳統(tǒng)教育環(huán)境下的設計師已很難適應新技術、新工藝、新材料的變化,因此導致建筑裝飾行業(yè)中出現(xiàn)一將難求的局面,各大設計院、建筑工程公司、裝飾工程公司、園林景觀公司等爭先競聘,甚至不惜高薪聘請。

03

實踐中不斷提升自身競爭力 職場中脫穎而出

  環(huán)境藝術設計專業(yè)是離職率最高的十大本科專業(yè)之一

  在權(quán)威教育機構(gòu)的調(diào)查中顯示,環(huán)境藝術設計成為中國離職率最高的十大本科專業(yè)之一。為什么環(huán)境藝術設計專業(yè)高居此榜?究其原因,主要是環(huán)境藝術設計具有很強的實踐性,建立教學與實踐之間的互動關系是培養(yǎng)高水平環(huán)境藝術設計人才的重要環(huán)節(jié)。但目前的高校所設置的專業(yè)內(nèi)容理論性強,實踐性不強,不重視培養(yǎng)學生的職業(yè)技能,最后導致理論和實踐脫節(jié)。所以,學生在工作時,有很多困惑,一時間難以接受理論和實踐的差距。

  通過大賽、實習等實踐彌補自身不足

  面對高的離職率,環(huán)藝設計學子要通過實踐不斷地鍛煉自身的能力,做符合市場需求的人才。作為畢業(yè)生來說,參加各項展示自我能力的設計大賽和提前找單位實習,熟悉即將要面對的工作和環(huán)境都是學子成長的最快方法,是就業(yè)前的必修課程。無論是對于企業(yè)HR和老板還是個人來說都是非常有利的一個階段。

  2013年4月啟動的首屆“中裝杯”全國大學生空間與環(huán)境藝術設計大賽就受到了大學生的廣泛青睞,來自全國高校的十幾萬畢業(yè)生紛紛報名參加比賽。因為本次活動不僅為學生提供了一個展示才華,提升設計能力的平臺,讓學生在實踐中發(fā)現(xiàn)自身不足,了解企業(yè)需求,更為每一名參賽者準備了一份最豐厚的大禮——為每一名參賽者找到一份滿意的工作,并且工作都是來自于國內(nèi)最頂尖的設計裝飾企業(yè)。

  降低期望值,樹立正確的就業(yè)觀念

  職場的經(jīng)驗屢屢告訴大學生,樹立正確的就業(yè)觀念,先就業(yè)再擇業(yè),職場的路子就會越走越寬廣。反之,如果大學生固守陳腐的就業(yè)觀念,以“天之驕子”自居,不肯放下面子,就業(yè)的路子自然就窄了。應該說,專家的“藥方”,職場的經(jīng)驗,大學生們聽多了,都懂得樹立正確就業(yè)觀的重要。問題是,大學生們卻容易陷入“知易行難”的尷尬境地,正確的就業(yè)觀往往難以落地生根。

  擇業(yè)重點要考慮行業(yè)、企業(yè)、職業(yè)

  蘇州金螳螂建筑裝飾股份有限公司副總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)楊戰(zhàn)在首屆“中裝杯”全國大學生空間與環(huán)境藝術設計大賽蘇州站巡回演講中表示,在選擇職業(yè)的時候最重點考慮的是行業(yè),進入有發(fā)展前景的行業(yè)很重;其次,要考慮在行業(yè)中選擇能有成功模式和經(jīng)驗的企業(yè),在這樣的企業(yè)能夠成長的更快;最后,要考慮在企業(yè)中做什么事,如何成就自己的事業(yè)。成就自己的事業(yè),有四點很重要,第一,終身學習,不要因為工作了就不再學習;第二,8小時以內(nèi)決定現(xiàn)在,8小時以外決定未來,決定你和他人之間區(qū)別的,在于晚上8點到10點或者8點到11點;第三,人的潛能是被逼出來的,光優(yōu)秀沒有用,還要看看周圍,看看對手;第四,當機會遇上你,你再多努力,就成功了,夢想就實現(xiàn)了。

  不斷完善自我能力 掌握天時、地利、人和的法則

  中國建筑裝飾協(xié)會設計委副主任委員石赟在首屆“中裝杯”全國大學生空間與環(huán)境藝術設計大賽蘇州站巡回演講中表示,學生在進入社會后,要定位好自己的身份,發(fā)掘自己的天賦。同學們需要找到自己在某個領域的特長和目標,精深地做下去,尊重長輩和其他人,掌握天時、地利、人和的生存法則,才有可能成功。

  此外,設計師要有豐富的知識,正確的人生觀,明確的目標、個人思想及人生理念;設計師善于傾聽,善于歸納分析,有很強的組織協(xié)調(diào)能力,還要有成本控制意識;設計師必須有堅定的信念并且具備強有力的掌握事態(tài)發(fā)展的能力;還應有豐富的應對事件的措施和手腕。設計師必須是一個有強烈責任心的人。

  即使是最難就業(yè)季,總會有大量聰明優(yōu)秀的學子依托好的平臺,找到滿意的工作,為未來奠定堅實的基礎。在這里祝愿所有的學子都能找到一份理想的工作,擁有燦爛輝煌的明天。

結(jié)語

面對就業(yè)難的現(xiàn)狀,環(huán)藝設計學子不僅要從自身提升能力,增強競爭力,還要通過實踐不斷地鍛煉自身的能力,做符合市場需求的人才。作為畢業(yè)生來說,參加各項展示自我能力的設計大賽和提前找單位實習,熟悉即將要面對的工作和環(huán)境都是學子成長的最快方法,是就業(yè)前的必修課程。無論是對于企業(yè)HR和老板還是個人來說都是非常有利的一個階段。

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