記中建五局優秀項目總工唐恩寬

唐恩寬

　　企業的每一次跨越都飽含他無私奉獻、愛企如家的高尚精神。在企業的不斷發展壯大中，他始終勤奮不息、精謀奮進、不辱使命，在平凡的崗位上創造出了不凡的業績。

　　用“敬業奉獻，進取不輟”來描述這位堅持崗位創新、屢創佳績伴的年輕人絲毫也不為過。他無論是在什么崗位，無論從事什么專業，都能堅守信念、全力以赴，與部門、與團隊精誠協作，為企業塑造品牌和形象，贏得口碑和聲譽，抒寫出一篇篇推動企業發展的璀璨華章。他就是全國工程建設質量管理小組活動卓越領導者、全國科學技術獎技術創新先進個人唐恩寬。

　　敬業奉獻   建功一線

　　‘常懷感恩之心’，進入企業這些年來，唐恩寬始終堅守著這份信念。因為他深知，企業艱苦卓絕、快速發展的光輝歷程，無不印證了一個真理，企業的每一次騰飛，只為員工“漲本事、漲工資、漲健康、漲幸福”，在這個極具人文關懷的企業里面，唯有愛崗敬業、樂于奉獻，才能真正回報企業，才能實現人生價值。

　　大學畢業當年，他家都沒回，直接是從校園來到了遼寧這片黑土地，投入到了火熱的振興東北的建設熱潮中，從最基層的施工一線逐步成長為企業的技術骨干，不管在何種崗位，不管擔任何種職務，他都能積極調整心態，盡快適應，并作出優異的成績，讓周遭的人驚艷不已。

　　唐恩寬從事的第一個項目便是沈陽鐵西體育場館工程，作為當年沈陽市的重點工程，奧運會的重點配套場館，施工難度大，任務艱巨。但作為一名剛入職的“新手”，對于如此重要的工程，被他看做是一次難得的學習機會，自然是信心滿滿。

　　他以飽滿的熱情，高度的責任心和使命感，全身心的投入到了緊張的施工中，“在過程中不懂就問，絕不閉門造車。”年輕的他，不知疲倦，總有使不完的勁，每每通宵值班澆筑混凝土，第二天下午正常上班；從不停歇，工地上總能看見他那不知疲倦的身影。他在工作中對班組要求嚴格，對自己的要求更嚴格，因為作為新手，經驗欠缺，但總歸勤能補拙。

　　現場施工，質量、安全一個都不能少，兩者必須放在同等重要的位置來抓， 而且要時時講、處處講，只要是質量、安全問題，他事必躬親，時時強調勞務公司、班組每個人都要有這種危機意識，都要明確質量、安全監控責任，他心想：“不能辜負項目領導對自己的信任，不能出現質量、安全問題使得公司信譽受損。”

　　在體育場施工中，當時業主要求所有的圓柱做成清水混凝土柱，因圓柱拼模難度很大，要達成清水混凝土效果談何容易，在那時也沒有范例可鑒。對于業主的這一要求存在著不少挑戰：模板拼縫、接茬處理、混凝土澆搗的密實度及外觀色差等，都是有待攻克的施工難題。項目團隊意識到這一目標的實現非常困難，但也絕非不可能。面對挑戰，以項目總工牽頭，唐恩寬等幾個年輕學生積極參與的攻關小組成立了，并通過集思廣益對傳統施工工藝進行改進和革新。他們果斷否定了采取木模拼接的做法，因為拼接圓弧度難以保證，且周轉困難，接縫不好處理，最后選取了玻璃鋼模板，并一舉克服了加固、調直等問題，真正做到了混凝土柱子順直光滑、色澤一致，達到了清水混凝土的施工效果，受到了文體局等建設方領導的一致認可，至今仍是矗立在鐵西新區一道靚麗的風景線。

　　以清水混凝土柱的成功實踐為契機，經過對這一施工工藝的系統總結完善，最終一篇清水柱施工專業論文發表于《工程質量》雜志，開創了公司項目發表論文的先河。立足工程實際，他陸續發表了《體育場施工技術創新》、《沈陽鐵西體育中心工程的控制測量》等論文相繼發表于《建筑》、《施工技術》等行業期刊，五局的名字一次次被傳揚，同時也成就了這位剛剛走出校園的年輕人，也無怪乎當業主指揮長無意看到媒體上的一些報道時，不禁感嘆，五局了不起，五局的年輕人了不起，而當唐恩寬聽到贊譽時，也只是微微一笑，因為他深知，這是項目團隊共同努力的結果，這是因為有了企業提供的良好平臺，這一切都算不了什么，這一切還只是剛剛開始。

　　愛企如家   無怨無悔

　　作為建筑人，常年漂泊，遠離家鄉。但選擇了，就得努力。要讓建筑人生有意義，以項目、以企業家為，方能有歸屬感，方能找到人生最好的注解。

　　通常工程項目工期一般為兩三年，管理人員也就一年才能回一次家，對于唐恩寬所在的項目也不例外，項目已施工三年，回家的次數屈指可數，每逢節日，面對家人，只能說聲，請多理解！而像唐恩寬這種自己的工作地、妻子和父母均天各一方的情況，算是較為復雜的一種。今年春節，他卻主動請纓，選擇假期值班，留守工地，妻兒從溫暖的南方趕到了冰天雪地的大東北，和他一起值守，一個不滿周歲的嬰兒，此時需要的是呵護、是溫暖，然而就是襁褓之中的他，還要跟隨母親，受天寒地凍之苦。飲食的單調、長輩關愛的缺失、環境的惡劣等等，小家伙也是難以適應，剛來就重感冒，只有妻子在醫院照顧小孩，唐恩寬卻在工地值班。即使妻兒大老遠趕到他的身邊，也同樣是要單獨照顧小孩，或許，這就是作為建筑家屬所必須承擔的一種無奈。

　　年初復工，項目工作千頭萬緒，唐恩寬居然為了一些工作經常忘記送飯，使得孩子和母親連頓熱飯菜都吃不上，也難怪妻子回家時甩下一句話“你在不在身邊還是一個樣“。對于老家，也有連著兩年沒回去，個中辛酸，誰人能體會，對父母，他只能說好好照顧好自己，爭取早點回去看望他們；對于妻子，他只能說這個家就交給你了；對于孩子，他只能說一定要聽話，爸爸不能送你上學，爸爸對你的愛并不會少一點一滴。

　　即使這樣，他也依然無怨無悔，因為項目需要他，工程需要他，慢慢征途，灑下多少汗水，灑下多少兒女情懷；悠悠歲月，有多少淚水只為建筑人而感動，感動著一同走過的風雨同舟路。

　　崗位創新   屢創佳績

　　如果說鐵西體育場的小革新、小總結只是其崗位創新所走出的第一步的話，那么后面一系列成績的取得才真正使得人眼花繚亂，才使人真正認識了這位遼寧建設的技術工作者。

　　2008年起，他在公司項目管理部擔任了科技工作主管專職，在公司的大力支持下，年輕但渴望成功的他與一幫朝氣蓬勃的工程技術線管理人員，開始在這個相對陌生的領域揚帆起航。

　　沈陽第四人民醫院眼科大樓工程在精裝修過程中由于采用普通的GRC板安裝方法，因板體較薄，極易產生施工裂紋，造成碎裂，為優化施工工藝，杜絕裂縫現象的產生，保證施工質量，他以此為切入點，進行了科技攻關，其QC成果一舉獲得國家級二等獎。

　　大連STX造船廠項目5#彎曲分段組裝工廠工程在施工過程中，因工期緊，交叉作業多，H型鋼組裝、焊接量大及工藝要求場內不能設置塔吊配合的條件下，如何實現型鋼原材的便捷運輸是一個必須克服的難點問題，在他們不斷鉆研攻關下，型鋼的焊接運輸工藝最終形成了一套完整的施工工法，并獲得了當年遼寧省的省級工法。

　　截止目前，其代表公司先后在各級期刊上發表專業論文20余篇，獲得國家級QC成果五項，授權專利8項，受理專利3項，省部級工法一項。在公司領導專家的幫助與指導下取得的專利、工法、QC等成果，大多都實現了公司科技創新領域“零”的突破，其個人也先后獲得中國施工企業管理協會“科學技術獎技術創新先進個人”、中國建筑業協會“全國工程建設質量管理小組優秀推進者、撫順市青年崗位能手、中建五局優秀科技工作者”等榮譽稱號。

　　尤其是在2012年唐恩寬受邀參加集團公司的科技創新大會，并做了典型經驗介紹，使與全集團的技術有了同臺比肩的機會，也極大的增強了企業的“江湖地位”。

　　青春年華轉瞬逝，人無二度少年時；

　　已有成績成追憶，若無進步亦惘然。

　　在企業跨越式發展的今天，相信他仍然會繼續珍惜這展現夢想的舞臺，在建筑施工領域不斷創新跨越，不斷攀登新的技術高峰，使得青春變得更加絢麗、多彩！